Um exemplo de liderança autoritária

é um líder que toma todas as decisões sem consultar sua equipe, impõe suas ideias e opiniões de forma rígida e não permite questionamentos ou sugestões. Esse tipo de líder geralmente é centralizador, controlador e não valoriza a participação dos membros da equipe, resultando em um ambiente de trabalho desmotivador e pouco colaborativo.