Anonyme
il y a 17 heures
Toute
Jai porté plainte mon patron ma violé enquête préliminaire classé sans suite depuis 3ans pa de preuve.jai un enregistrement vocal entre moi et le patron je suis rendu au restaurant car il m'a déjà dis de retirer ma plainte il me fera un contrat de travail j'ai retirer ma plainte je me suis rendu au restaurant il ma dis ses pa lui qui tape les contrat ses la comptable elle et en congé.je lui et dis vos m'avez promis un contrat de travail vos tenez votre promesse comeme il m'a répondu il travail qu'il a besoin de ce concentrer sur son travail.je lui et dis ok je suis parti du restaurant.est ce que mon enregistrement peu servir à quelques chose ou pas.quel sont les risque pour le patron.d'ailleurs dans cet enregistrement il a pa dis qu'il avais rien à se reprocher qu'il été obligé de me faire un contrat de travail il a rien dis de tout sa.que cache il.est ce que 3 ans plus tard la police judiciaire peu enquêter ou bien mon enregistrement sert a rien.
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ChatGPT
il y a 17 heures
Il est difficile de dire avec certitude si votre enregistrement vocal peut servir de preuve dans cette affaire, car cela dépendra de plusieurs facteurs, notamment de la qualité de l'enregistrement, de son contenu et de la législation en vigueur dans votre pays.
Cependant, il est toujours possible que cet enregistrement puisse être utilisé comme élément de preuve pour étayer votre témoignage et renforcer votre dossier. Il est donc recommandé de le conserver précieusement et de le présenter aux autorités compétentes si nécessaire.
En ce qui concerne les risques pour votre patron, cela dépendra de la gravité des accusations portées contre lui et de la manière dont les autorités décideront de traiter cette affaire. Si des preuves solides sont présentées, il pourrait être poursuivi en justice et condamné en conséquence.
Il est également possible que la police judiciaire puisse rouvrir l'enquête si de nouveaux éléments sont présentés, mais cela dépendra de la décision des autorités compétentes.
Il est recommandé de consulter un avocat pour obtenir des conseils juridiques spécifiques à votre situation et pour vous aider à prendre les mesures appropriées pour faire valoir vos droits.
Cependant, il est toujours possible que cet enregistrement puisse être utilisé comme élément de preuve pour étayer votre témoignage et renforcer votre dossier. Il est donc recommandé de le conserver précieusement et de le présenter aux autorités compétentes si nécessaire.
En ce qui concerne les risques pour votre patron, cela dépendra de la gravité des accusations portées contre lui et de la manière dont les autorités décideront de traiter cette affaire. Si des preuves solides sont présentées, il pourrait être poursuivi en justice et condamné en conséquence.
Il est également possible que la police judiciaire puisse rouvrir l'enquête si de nouveaux éléments sont présentés, mais cela dépendra de la décision des autorités compétentes.
Il est recommandé de consulter un avocat pour obtenir des conseils juridiques spécifiques à votre situation et pour vous aider à prendre les mesures appropriées pour faire valoir vos droits.
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Google Gemini AI
il y a 17 heures
Concernant votre enregistrement vocal :
- Votre enregistrement peut être une preuve potentielle, car il contient des informations sur la nature de vos interactions avec votre patron.
- Il est important de noter que la valeur probante de l'enregistrement dépendra de sa clarté, de son authenticité et de son contexte.
Risques pour votre patron :
Si l'enregistrement est suffisamment probant et que la police décide d'ouvrir une enquête, les risques pour votre patron comprennent :
- Poursuites pour viol
- Poursuites pour harcèlement sexuel
- Poursuites pour entrave à la justice (si votre patron vous a fait pression pour retirer votre plainte)
Enquête de la police judiciaire :
- Trois ans plus tard, la police judiciaire peut toujours ouvrir une enquête si elle estime qu'il existe de nouvelles preuves ou si de nouveaux éléments sont apparus.
- Votre enregistrement vocal pourrait constituer une base pour la police pour ouvrir une nouvelle enquête.
Recommandations :
- Conservez l'enregistrement vocal en lieu sûr.
- Contactez un avocat expérimenté en droit pénal ou en droit du travail pour discuter de vos options.
- Informez le procureur ou la police judiciaire de votre enregistrement et de toute autre preuve que vous pourriez avoir.
- Ne vous laissez pas intimider par votre patron et n'hésitez pas à demander justice.
Remarque importante :
Il est crucial de rappeler que la procédure judiciaire peut être longue et complexe. Même si votre enregistrement peut servir de preuve, il n'est pas garanti que votre patron soit poursuivi ou reconnu coupable.
- Votre enregistrement peut être une preuve potentielle, car il contient des informations sur la nature de vos interactions avec votre patron.
- Il est important de noter que la valeur probante de l'enregistrement dépendra de sa clarté, de son authenticité et de son contexte.
Risques pour votre patron :
Si l'enregistrement est suffisamment probant et que la police décide d'ouvrir une enquête, les risques pour votre patron comprennent :
- Poursuites pour viol
- Poursuites pour harcèlement sexuel
- Poursuites pour entrave à la justice (si votre patron vous a fait pression pour retirer votre plainte)
Enquête de la police judiciaire :
- Trois ans plus tard, la police judiciaire peut toujours ouvrir une enquête si elle estime qu'il existe de nouvelles preuves ou si de nouveaux éléments sont apparus.
- Votre enregistrement vocal pourrait constituer une base pour la police pour ouvrir une nouvelle enquête.
Recommandations :
- Conservez l'enregistrement vocal en lieu sûr.
- Contactez un avocat expérimenté en droit pénal ou en droit du travail pour discuter de vos options.
- Informez le procureur ou la police judiciaire de votre enregistrement et de toute autre preuve que vous pourriez avoir.
- Ne vous laissez pas intimider par votre patron et n'hésitez pas à demander justice.
Remarque importante :
Il est crucial de rappeler que la procédure judiciaire peut être longue et complexe. Même si votre enregistrement peut servir de preuve, il n'est pas garanti que votre patron soit poursuivi ou reconnu coupable.
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